Mutuelle de la restauration rapide

393 avenue du Prado 13008 Marseille - Tel 04 88 67 15 15

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Si vous êtes salarié d'une entreprise dépendant de l'accord collectif de la restauration rapide, découvrez les contrats de groupe offerts par la Mutuelle de l'hotellerie restauration

Entreprises concernées

Le 3 février 2012, les partenaires sociaux ont signé un accord instituant un régime collectif et obligatoire de complémentaire santé pour les salariés des entreprises relevant de la convention collective nationale de la restauration rapide (codes NACE 1071B, 5610C, 5621Z)

Un socle conventionnel de garanties obligatoires

Cet accord prévoit, une garantie conventionnelle de base, avec un remboursement total ou partiel des dépenses de santé engagées en complétant acte par acte les prestations versées par le régime général dans la limite des frais réellement engagés.

Cotisations

L'entreprise règle l'intégralité des cotisations à la mutuelle dont 50 % part employeur et 50% part salarié

les cotisations sont exonérées de charges sociales et déductibles du bénéfice imposable conformément à la règlementation en vigueur.

Si le salarié le souhaite, il peut améliorer ses prestations personnelles dans le cadre de garanties optionnelles et en faire bénéficier ses ayants droit (conjoint, enfant à charge, concubin, partenaire)

Les cotisations afférentes au régime optionnel sont intégralement à la charge du salarié.

Services

La Mutuelle de l'hotellerie restauration inclut dans ses contrats des services en ligne : espace entreprise, espace assurés, le  tiers payant étendu et des remboursements rapides dans le cadre de la télétransmission avec la sécurité sociale.